有人说：“男人难做。”但是，试问一下，难道做女人就不难了吗?其实做女人也难，而做那种职业与家庭两难的女人就更是难上加难了。 东东妈是一个两难型女性的典型。工作上的不顺，加上一个5岁小孩的教育烦恼，生活快要把东东妈压得透不过气了。在单位，东东妈是一个小小的职员，由于母亲这个身份让东东妈的事业一直不见起色，处于一个“高不成，低不就”的尴尬状态。东东妈工作的单位是一个外资企业，平时的工作量非常庞大，而且外资企业是出了名的靠实力站住脚的，因此对于这份工作，东东妈不得不放入大量的精力，可是东东妈也无奈自己的精力已经被家庭分走了一大部分。每天，东东妈把家里的事情处理好，把小孩送去幼儿园了，然后才能放心地去上班。经过一整天的工作摧残，下班时东东妈已经疲劳不堪了，而且很多时候下班了还要加班。下班后，无奈东东妈还有一个家庭要照顾，拖着疲劳的身躯，去买菜煮饭，然后是家里的家务，还有小孩的学习生活……家庭各种各样的大小事情把东东妈折腾到筋疲力尽了。由于工作的耽误，很多时候回家太晚了，小孩太饿了，家里也只好叫外卖了。对于小孩的教育，东东妈也确实缺乏充足的时间与精力好好处理。然而，因为家庭的包袱，东东妈也不能全心全力地投入到工作中，导致东东妈在工作上也不见得有多大的成就，做了十年，仍然是个可有可无的小员工。东东妈就这样一直生活在两难的困境中，可谓“两头拉，两头都不到岸”，这就是两难型女性的生活了。 其实，自从女性开始经济独立，拥有了自己的事业之后，这种两难型女性可谓是司空见惯了。作为一个女人，她希望拥有自己的事业，实现经济独立，这样也能帮家庭的经济减轻一些负担，因此事业是不能放的。同时，作为一个女人，家庭才是女人的终生事业，管理家庭，教育小孩似乎从古到今都是女人的使命，因此家庭也是不能放的。但是，事实是残酷的，女人在事业与家庭的处理上往往会显得力不从心，“两头拉，两头都不到岸”。 首先，女性的身份让女性事业发展难。有人说：“女人的事业与男人相比，要发展到同样的高度，女人往往要付出比男人更高的代价。”虽然说，现在已经是一个男女平等的社会了，但是总体的平等是不是就等于绝对的平等呢?在事业上，女人天生就比男人落后，无论是从精力上，还是从能力上。女人有个不可抗拒的使命，就是生儿育女，这决定了女人投放到事业上的精力会比男人少。同时，女人与男人的生理特点，也觉得在工作上，很多时候无可否认男人会比女人稍微有天分。而且，也因为生育等等的问题，“重男轻女”是许多单位的潜规则。 其次，职业女性的身份让小孩的教育产生漏洞。教育小孩是一件需要拖入大量时间、精力、智力以及爱的终生事业。作为一名职业女性，她们不是万能的，她们的精力是有限的，每天的工作已经把她们的精力消耗得差不多了，回家还要教育小孩，试问她们能有足够的精力教育小孩吗?两难型女性与事业型女性有一个区别，就是她们比较感情用事，她们希望所有事情都能够亲力亲为，而且她们希望对于小孩的教育更是能够自己负责。由此，两难型女性把自己逼得喘不过气，而最后小孩的教育也因为精力有限，而出现了漏洞。职业女性的生理往往会跟不上心理，对于教育好小孩的需求可谓力不从心。 再者，职业与家庭的双重压力完全剥夺了两难型女性的生活。两难型女性的生活可以说只有两样东西，那就是职业与家庭，对于自己她们可以说完全没有概念的。如果你问，她们是为了什么而活的，她们一定会答你是职业与孩子。对于自己，她们可能早就忘记自己到底是什么了。她们只知道自己是单位的职工，是小孩的妈妈，是老公的妻子……两难型女性的生活自由，可以说已经完全被剥夺了。 两难型女性——一种处于尴尬状态的女性。她们有追求，同时她们也坚持，职业与家庭她们两者都想要把握。最终，在现实的打击下，她们发现她们“两头拉，两头都不到岸”。这就是两难型女性的难处! |
